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Elegir sabiamente su primer puesto de tiempo completo

Elegir sabiamente su primer puesto de tiempo completo

Ser desarrollador o diseñador web es un gran trabajo. Trabajar a tiempo completo haciendo las cosas que amas y tener la capacidad de trabajar como autónomo es una ventaja. Pero ser un estudiante universitario en busca de una colocación, o recién salido de la escuela y buscar su primer trabajo de tiempo completo puede ser estresante. No saber exactamente qué buscar puede causar algunos problemas y, potencialmente, incluso obstaculizar su futuro en algunos casos trabajando para otros. Entonces, ¿qué busca cuando busca una colocación o su primer trabajo a tiempo completo?

Ser desarrollador o diseñador web es un gran trabajo. Trabajar a tiempo completo haciendo las cosas que amas y tener la capacidad de trabajar como autónomo es una ventaja. Pero ser un estudiante universitario en busca de una colocación, o recién salido de la escuela y buscar su primer trabajo de tiempo completo puede ser estresante. No saber exactamente qué buscar puede causar algunos problemas y, potencialmente, incluso obstaculizar su futuro en algunos casos trabajando para otros. Entonces, ¿qué busca cuando busca una colocación o su primer trabajo a tiempo completo?

Habiendo pasado por esto en el pasado, no tenía ninguna guía sobre qué buscar. Al solicitar varios trabajos a través de las bolsas de trabajo de Internet, encontré una pequeña empresa que contrataba desarrolladores con poca o ninguna experiencia y ofrecía el trabajo a través de un programa de pasantías local. Pensé que esta era una gran oportunidad, así que la aproveché. Al principio fue genial. Aprendí bastantes cosas mientras trabajaba en esta pequeña empresa.

  • Diseño
  • desarrollo
  • Facturación
  • Relaciones con el cliente
  • Gestión de proyectos

Pero lo que no noté en ese momento fue que algunos de los métodos que estaba usando en realidad me estaban preparando para algunas dificultades en el futuro.

Malos hábitos de codificación, métodos de gestión de proyectos que pueden parecer algo incorrectos en la mayoría de los casos, falta de plazos, uso de métodos inauditos para la interacción con el cliente, etc.

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Cuando elija su primer trabajo, debe buscar lo siguiente:

Una gran presencia en línea

Si nota que una empresa está contratando a través de bancos de trabajo en línea, investigue un poco. Siga los enlaces a sus sitios web, revise sus carteras para ver el tipo de trabajo que están produciendo actualmente. Además, verifique su posición en los motores de búsqueda y si tienen una buena reputación en Google, Yahoo, etc. No se limite a consultar su sitio web, sino también uno o dos sitios de su cartera. Esto le dará una gran comprensión del tipo de trabajo que son capaces de enseñarle a producir.

¿Cómo se ve su marcado?

Código

¿Se valida el marcado de su sitio web? Si no es así, ¿está al menos limpio y presentable? Debes asegurarte de no adquirir hábitos horribles con tu marca. Permitirse ser perezoso y descuidado con el código podría obstaculizar su futuro con otras posibles ofertas de trabajo.

Algunos de los sitios en los que trabaja para su primer empleador posiblemente podrían usarse como ejemplos de su trabajo para el futuro, por lo que debe asegurarse de que lo haga bien y esté siguiendo los estándares.

¿Cuántas personas están empleadas actualmente en la empresa?

Puede averiguarlo en su primera entrevista con el empleador. Les encanta cuando haces preguntas sobre la empresa y muestras interés. Si la empresa tiene muy poca gente trabajando para ellos (2 o 3), esto podría mostrar que no podría haber demasiada orientación para que usted aprenda y amplíe sus conocimientos. ¿Tienen equipos de desarrollo separados y es posible que lo contraten como uno de los miembros de un determinado equipo? Tienes que asegurarte de que haya alguien por encima de ti de quien puedas aprender.

Experiencia de aprendizaje

¿Cuánto tiempo ha estado en el negocio esta empresa?

Si se trata de una empresa nueva, podrían tener la posibilidad de no estar mucho tiempo … Si este trabajo es algo que le gustaría durar mucho y estar seguro, este podría ser un punto clave en su decisión. Si han existido durante varios años, tenga en cuenta su cartera que ha visto, ¿refleja esto? ¿O refleja que han existido durante bastante tiempo y no han tenido tiempo para mantenerse al día en sus habilidades de desarrollo y avanzar en sus propios conocimientos para convertirse en una mejor empresa? Esto también podría ser un reflejo perfecto de su futuro con esta empresa, sin avanzar con su propia base de conocimientos.

Según un estudio de la Asociación de Pequeñas Empresas de EE. UU., Solo 23 de todas las nuevas empresas pequeñas sobreviven los dos primeros años.

Habiendo tratado varios de estos problemas yo mismo, he tenido que recuperarme construyendo mi propio portafolio y trabajando en ciertos malos hábitos que había desarrollado durante mi tiempo en la empresa. Asegurándome de que todos los detalles de mis diseños sean exactos, y cuando me marquen, sea mucho más preciso con el desarrollo, incluso si no soy yo quien hace el marcado actual. Trabajar con otros diseñadores y desarrolladores ha sido un gran placer, he aprendido mucho de ellos y me han ayudado a perfeccionar las habilidades que tengo.Comparta sus experiencias desde su primer trabajo de diseño o desarrollo web, Me encantaría saber de ellos.

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